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岗位职责:
1、起草和修改报告、文稿等;
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4、监督各部门落实公司制度、上级指示和工作计划情况;
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
6、负责公司的电脑及网络,能排除一般故障。
任职资格:
1、行政管理、人力资源等相关专业大专以上学历;
2、二年以上相关工作经验;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,*性。
工作时间:8小时
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